销售工程师 (1人 )

职位要求：

1.冶金,机电,工商管理等相关专业大专及以上学历,5年以上商贸工作经验，

年龄28岁以上.

2.了解本行业市场特点,能熟练运用商业谈判技巧,反应敏捷，具较好的沟通

和协调能力，

3.有团队合作精神,能吃苦有上进心，对工作认真负责,有市场开拓能力，能

够常出差。

机械工程师 (1人 )

职位要求：

大学本科学历，相关工作5年以上工作经历，能独立完成机械系统设计与改

造，有工程项目设计经验者优先考虑！

电气工程师 (2人 )

职位要求：

自动化控制,机电等相关专业,本科学历，具有3年以上相关工作经验，熟悉

PLC，WINCC等相关编程软件，对工作认真负责！

车工、焊工、机械装配工 (各1人 )

职位要求：

有丰富的相关工种实践工作经验，身体健康，能吃苦，能与人协作。

商务助理 (1人 )

职位要求：

沟通协作能力强，有较强的工作责任心和客户服务意识,有团队合作及吃苦

的精神,工作积极主动，有上进心。

经理助理 (1人 )

职位要求：

诚实守信，具备好的沟通协调能力和协作精神,通晓企业规章管理,有财务

\行政\秘书\人事管理等工作经验5年以上,年龄45岁以下,会驾驶。

会计/行政 (1人 )

职位要求：

1．专科以上学历，管理类、财经类专业；

2．有沟通协调能力，有团队合作精神，能吃苦，良好的职业道德素质；

3．年龄25~40岁，有国有大中型企业工作经验尤佳,持有会计从业资格证,2年以上会计工作经验；

4．有其他技能（比如会驾驶等）可优先考虑；

5．家住关山附近为宜

市场销售代表 (5人 )

职位要求：

冶金,机电等相关专业专科以上学历，3年以上工作经历，有沟通协调能

力，能吃苦，能常出差。

机械设计工程师 (1人 )

职位要求：

本科学历；有大中型钢铁、机械、冶金行业（企业）大型设备设计工作经

验5年以上，或在设计院从事相关设计工作经验5年以上，解决实际问题能

力强；人品好，为人正直,富有责任感、具有一定沟通能力和团队合作精

神。

人事管理员 (1人 )

职位要求：

1.大专以上学历，人力资源、工商管理或相关专业；了解人力资源专业知

识、掌握国家相关法律；

2. 三年以上工作经历，其中有2年以上人力资源岗位工作经验，具备一定的

管理能力；

3.熟练掌握绩效考评管理、培训、员工关系等工作；

4.优秀的沟通、协作能力和谈判技巧以及团队合作精神，工作积极主动，

优秀的工作推动力和执行能力。

有意应聘者请将简历、联系方法、待遇要求等通过电邮发至

whsset_cn@126.com，邮件主题：“***应聘**职位”。